2022年1月

今年、4月と10月に改正予定の育児介護休業法、その目玉は「男性育休」です。ところで、男性育休について、世間の労働者はどういう意識なのでしょうか？今後の会社の体制を整えるうえでも、とても気になるところですよね。 1月18日 […]

育児介護休業法が、2022年4月、10月に、段階的に改正されます。 育児介護休業法とは この法律は、・育児や介護をする労働者が、仕事と両立できるよう配慮し、支援するためのもの・少子化対策、女性の雇用確保、高齢者増加による […]